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扎实推进法治建设 不断提高依法治企能力

发布日期:2018-12-20 16:34:01 浏览:341次

    2018年来,公司以党的十九大精神为统领,深入贯彻落实中央和省、市法治建设系列精神,紧紧围绕企业改革发展中心任务,扎实推进法治建设,不断提高依法治企能力,为深化企业改革、实现转型发展提供坚强的法治保障。
    (一)全面落实主要负责人推进法治建设第一责任人职责。主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,认真贯彻落实关于法治建设的重大决策部署,扎实推进企业法治建设,努力打造治理完善、经营合规、管理规范、守法诚信的法治国企。主要负责人在经营管理中坚持依法治理、依法经营、依法管理共同推进,将法治建设纳入公司发展总体规划,坚持法治建设亲自部署、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办,坚持以身作则、以上率下,带头尊法学法守法用法。
    (二)健全法治工作组织体系,推动完善公司治理结构。完善总法律顾问制度、全面落实总法律顾问职责。加强法治机构建设,配备专职法务工作人员。修订完善公司章程,突出章程在规范治理主体权责关系中的基础性作用,依法厘清股东会、董事会、监事会、经理层的职责边界,明确履职程序。强化党组织在公司法人治理结构中的法定地位,厘清党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作方式,健全党组织参与重大决策机制。
    (三)完善重大决策法律审核机制,筑牢合规经营防火墙。健全法律顾问制度,继续聘请专业律师担任公司法律顾问,保证法律顾问在重大事项决策、推进依法治企中发挥积极作用。健全完善重大决策合法性审查机制,重点对是否符合法律法规规定的要求进行审查。重大事项决策必须在会前进行合法性审查,未经合法性审查或经审查不合法的,不得提交会议讨论、作出决策。目前,重大事项法律审核把关率100%。
    (四)创新法治宣传方式方法,提升普法工作实效。以学习宣传国家法律和党内法规、企业规章制度、诚信守法经营、提高依法管理水平等为重点,广泛开展法治宣传活动,扎实争创“湖北省国资系统法治建设示范企业”。积极落实领导干部法治教育制度化、规范化,把法律知识和党纪党规纳入中心组学习内容和各支部学习计划,经常性开展学法活动,通过以考促学,形成全员尊法学法守法用法的良好氛围。

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